Los tres candidatos finalistas han sido entrevistados por la Comisión de selección, que ha hecho su valoración y esta ha sido agregada a la ya existentes anteriormente en los tres candidatos. Por ello se adjunta Propuesta de contratación de la Comisión de selección en referencia al expediente para la contratación Laboral con carácter indefinido, de un Oficial 3ª.
TERMINADA LA VALORACIÓN SE ANALIZA EL RESUMEN FINAL QUE ARROJA EL SIGUIENTE RESULTADO:
Luis Girón López: 15 PUNTOS
Antonio Suárez Soto: 12 PUNTOS
Miguel Ángel Ruiz Najarro: 12 PUNTOS
Analizado el informe de baremación y puntuación de pruebas y test psicotécnico emitido por la empresa externa contratada, arroja el siguiente resultado:
Luis Girón López: 56,562 PUNTOS
Antonio Suárez Soto: 50,700 PUNTOS
Miguel Ángel Ruiz Najarro: 50,175 PUNTOS
Tras la suma de las puntuaciones de todas las pruebas resulta lo siguiente:
Luis Girón López: 56,562 + 15 PUNTOS = 71,562
Antonio Suárez Soto: 50,70 + 12 PUNTOS = 62,70
Miguel Ángel Ruiz Najarro: 50,175 + 12 PUNTOS= 62,175
Tras la valoración global y conjunta, la comisión de selección propone como candidato con la mejor puntuación a D. Luis Girón López, acordando llevarlo al consejo para su aprobación si procede por este órgano.